天麗獎金制度，一次讓你懂！（2025.01更新）－艾生活（多元收入）

天麗獎金制度

加入天麗前，最想了解的就是獎金制度了！天麗真的是很值得你來挑戰的一個事業，最差的結果就是你手上那組保養品，最好的結果就是 一起變美、更有自信，成就三財一生！

首先，要先成為會員

那要怎麼加入會員呢? 點我看詳細介紹(紙本註冊)

112.11.01起也可以線上註冊了，讓沒有時間的你也可以快速加入哦，點我進入線上註冊，沒有時間辦會員也可以加我好友，讓我來協助你哦

天麗每個商品都有屬於它的PV

什麼是PV呢？

點數的概念，採用累積消費，可以「愈用愈便宜」，只要不限時間累積滿28001PV，往後的消費都有25%的回饋，也就是75折優惠，若再分享給朋友們，又有另外的獎金及回饋，回饋的％數也會提高哦，後面會說明！

以下是產品定價、項目及PV

1.深層潔膚油 130ml／1,700PV

2.雙效潔顏露 130ml／1,700PV

3.平衡柔膚露 130ml／1,700PV

4.全效緊緻眼霜 35g／3,500PV

5.煥白晶華霜 60g／3,600PV

6.均衡調理霜 60ml／3,600PV

7.亮白防護霜 60g／3,500PV

8.潤白防護霜 60g／3,500PV

9.賦活菁華霜 60g／3,500PV

10.保濕修護霜 60g／1,800PV

11.瞬效亮麗精純液 40ml／3,000PV

12.煥采青春露 35ml／1,800PV

13.Bio雪肌面膜 8片／1,800PV

14.嫩白C粉 1瓶10g／3,000PV

15.嫩白C粉 1盒100g／26,000PV

16.Joli青春元素-F（膠原蛋白)30包／1,700PV

17.Joli亮采元素-L（葉黃素)30包／1,700PV

18.纖麗365 　30包／2,300PV

19.麗瑞頂級橄欖油 7瓶／2,400PV

20.天麗紅蔘精華飲 30包／ 2,400PV

21.纖麗365-S1 30包／2,300PV

22.麗穩康 20包／2200PV

23.麗穩膳 20包／2200PV

我們會教你如何買到優惠，愈用愈便宜更能賺回饋哦！

天麗生技獎金制度如何？

天麗生技的入會費是$1000元，我的團隊有10年以上美容師看過各種膚況、經驗最豐富的美容顧問老師群，協助你改善任何膚況，不用自付任何掛號費用，又可以享受優惠，不限時間累積達28,001PV，以後買東西都可以退PV的25%金額到你的帳戶，也就是75折優惠，若再分享給朋友們，又有另外的獎金，讓你愈用愈便宜，又可以美美的！

天麗生技的會員共分成8個階級：

會員專員主任經理寶石鑽石金鑽顧問

會員：沒有回饋獎金，入會費1000元，年續約費500元(也等於不用花自己的錢，因為一定會有獎金產生)，享有經營權，業績累積不歸零，聘階只升不降

專員：回饋獎金25%，個人消費累積達28001PV就升級，不用推薦會員加入

主任：回饋獎金30%，小組總PV達150,001PV，並推薦2位朋友一起來用產品（朋友也成為專員）你就可以升級

經理：回饋獎金35%，小組業績達450,001PV，並推薦2位主任或5位專員就可以升級，且開始領輔導獎金（4%~18%)，可領2代

寶石：回饋獎金37%，個人直推2位經理或組織內產生5位經理就可以升級，且開始領輔導獎金，可領4代

鑽石：回饋獎金38%，個人直推4位經理就可以升級，且開始領輔導獎金，可領6代

金鑽：回饋獎金39%，個人直推6位經理就可以升級，且開始領輔導獎金，可領8代及全國分紅1%

顧問：回饋獎金40%，個人直推8位經理就可以升級，且開始領輔導獎金，可領10代及全國分紅1%或2%

若要晉升，也要先上過對應課程才可晉升(但不難)

制度分三大類

一、三大獎金及五項收入：

1.業績獎金40%（又分直接獎金及差額獎金）

我直接舉例計算給大家看：

假設我是專員，除了我自己買有25％現金回饋之外，我推薦1位朋友用產品（假設朋友消費28,000PV），那你的獎金就是7,000元，推薦第2位朋友用產品就再領7,000元，以此類推；若你晉升為主任，我自己買有30％現金回饋之外，這時你推薦1位朋友用產品（假設朋友消費28,000PV），那你的獎金可領30%，就是8,400元，還可以領到差額獎金5%（30%-25%），若你底下專員消費20,000PV，那你又可以領到20,000*5%=1,000元，依位階不同，領的獎金也會愈來愈多哦！

獎金會在次月10號可以到後台查詢，20號獎金才會入到戶頭哦！

2.輔導獎金18%（又分一般輔導獎金4%及專職專業輔導獎金14%)

經理可以領2代

寶石可以領4代

鑽石可以領6代

金鑽可以領8代

顧問可以領10代

當你底下有經理時，只要這位經理當月小組有50,000PV，即為合格的Ｍ，即可領輔導獎金（4%或18%)。當這位經理的小組有50,000PV，才是合格的Ｍ，才能算是你第1代，假設第2、3、4代的經理，當月小組未達50,000PV，就不能算是你的第2代，再假設第5代的經理，當月小組有50,000PV，這時才算是合格的Ｍ，才能算是你的第2代，所以雖然表面上看似只有領2~10代，但其實還要看小組是否有達50,000PV，所以天麗可以讓我們領得很深。

如何領到專職專業輔導獎金14%呢?

只要個人位階達到寶石，即可和公司簽專職專業合約，這時你就可以領到18%的輔導獎金還有專職的禮遇（尾牙慶功宴，激勵特訓等）！那簽完專業專業合約後，要做哪些事情呢? 答：有會必到，有課必上。（為的是讓你快速學會經營天麗的所有技能）

3.全國分紅2%（又分金鑽1%及顧問1%~2%)

二、二項大利多：

1.代數向上緊縮制，可以領得很深

2.輔導獎金以封閉式發放，可以領得很多

三、四項尊榮禮遇

1.海外旅遊：當月小組業績達12萬PV獎勵旅遊券1張（價值2,000元），沒有參加海外旅遊可抵500元產品；專職者全額抵扣，直系親屬（父母、子女、配偶）全額抵扣

2.尊貴禮遇：顧問年度業績達1千萬PV以上，公司提撥獎勵20,000元旅遊金，亦可同時使用旅遊券

3.獎金加碼：當月公司業績達1,500萬PV，公司加發1%專職專業輔導獎金

4.經理階級以上會員，可世襲傳承子女

那麼加入天麗要做什麼才會有收入呢?

認真使用-把自己擦出金店面，招財臉！

學習專業-皮膚構造、美容講座、制度分析、調劑量單等，發展事業要學的技能！學到的就是自己的別人也拿不走

真誠分享-把自己使用產品的感動及在天麗獲得的分享出去，不欺騙，讓他們也一起變美，完成三財一生（美麗、健康、財富)！

熱情推薦-正能量的把天麗的好分享給周遭朋友，人們都喜歡和積極向上的人在一起！

用心服務-成交就是責任的開始，而不是放生！

加入我們團隊有什麼資源呢？

1.我們有最強、10年以上美容師看過各種膚況、經驗最豐富的美容顧問老師群，協助你改善任何膚況，量身打造專屬於你的保養組合

2.我們團隊佈滿全台灣、中國大陸、新加坡、越南、馬來西亞、香港、澳門、緬甸、美國...等國家，不用擔心沒有人可以照顧你

3.協助你發展組織團隊的資源，如事業發展手冊、QA集、製作影片技巧，如何PO文分享技巧，公司/產品/獎金制度講解教育訓練....等

4.我們除了有實體聚會，也有線上學習資源，讓你在忙碌之餘也可以線上學習發展，不用東奔西跑，下班還要趕會場學習哦！

5.我們有專業美容顧問會協助你成交，就算你的朋友或客人離你很遠，我們也可以協助你成交哦！

5.經營組織團隊，最怕的就是找不到會員或夥伴，我會教你如何透過網路行銷（營銷）的方式，建立一套「讓人自己找上你的系統」，可以24小時隨時隨地幫你找到合作夥伴或會員，這套教學費用$69,800元，只要加入我們團隊，即可免費教給你，我從加入到現在，幾個月的時間，運用這個方法，已創造百人團隊，也為我及夥伴帶來百萬收入。所以這套經營方式是有效的，完全可以解決你找不到合作夥伴或會員的問題